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Wir erhalten jährlich Hunderte von Bewerbungen und hatten bislang Mühe, die besten Bewerber effizient und vorurteilsfrei auszuwählen. Mit TestGorilla automatisieren wir nun unsere Bewerberauswahl auf der Grundlage von beruflichen Fähigkeiten und Eignung. Das spart uns so viel Zeit und gute Bewerber möchten uns sehr gerne ihr Talent präsentieren!

Hillary, Leiterin der globalen Personalbeschaffung, AKG International

Häufig gestellte Fragen